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111 News gefunden


Zitat Vorarlberg Online vom 04.03.2024:

"Merle Koch ist engagiert zwischen Führungsaufgaben und Patientenkontakten. [...]
Weiter hätten die beruflichen Interessen wohl nicht auseinanderliegen können: Ursprünglich liebäugelte Merle Koch nämlich mit einem Job in der Tourismusbranche. [...]" ...
Quelle: vol.at

Zitat Vorarlberg Online vom 01.03.2024:

"Melanie Stemer ist mit 33 schon Pflegedienstleiterin im Sozialzentrum Herrenried in Hohenems. [...] Tätowiert, gepierct und mit Käppi: Melanie Stemer liebt es flippig. Dazu passt auch der VW Käfer, Marke Oldtimer, den sie aber nur im Sommer aus der Garage holt. Dann wären da noch Hund „Carlos“ und sieben Patenkinder, mit denen Melanie gerne die Freizeit verbringt, um Kraft für ihren herausfordernden Beruf zu tanken. Mit erst 33 hat sich die gebürtige Montafonerin schon zur Pflegedienstleiterin im SeneCura-Sozialzentrum Herrenried in Hohenems hochgearbeitet. Nach elf Jahren in Bludenz nützte Stemer die Chance der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Am 1. November 2023 schlüpfte sie in die neue Rolle, die Führungs- und Organisationsverantwortung verlangt. Ein Feld, das der jungen Frau liegt. Gleichzeitig kann Melanie Stemer in dieser Funktion ein weiteres, ihr wichtiges Anliegen vorantreiben, das da lautet: Das Image der Langzeitpflege zu heben. [...]" ...
Quelle: vol.at

Zitat Puls24 vom 10.02.2024:

"Ein großer Teil der Bevölkerung (57 Prozent) macht sich Sorgen darum, wer sie im Alter einmal pflegen wird. Vor allem der Osten Österreichs sieht im Bereich der Pflege einen dringlichen Handlungsbedarf. [...] 200.000 Personen an zusätzlichem Personal werden in den Pflege bis 2050 benötigt. Zu diesem Ergebnis kommt die aktuelle Pflegepersonalbedarfsprognose der Gesundheit Österreich. [...] Stärker ist die Sorge auch bei jenen Menschen mit mittlerem und geringerem Einkommen sowie bei jenen ohne Migrationshintergrund. Fast die Hälfte gibt jedoch an, dass das Thema Pflege relevant für ihre Wahlentscheidung ist. [...] Mehr Sorgen im Osten Österreichs [...]

Attraktiver Beruf, aber nur ein Viertel der Befragten hat Interesse [...]

Für den Wiener Caritas-Direktor Klaus Schwertner sind die Ergebnisse der Befragung ein deutlicher Auftrag an die Politik. Nötig wäre eine »echte Systemreform« zur langfristigen Sicherung der Pflege in Österreich mitsamt ausreichender Finanzierung, Ausbildungsoffensive, langfristig guten Gehältern, neuen Modellen zur Personalplanung und abgestimmten Qualitäts- und Kostenstandards in ganz Österreich.

»Hören wir bitte endlich damit auf die Pflege dauernd schlecht zu reden. Schon heute arbeiten so viele Menschen im Pflegebereich wie nie zuvor«, so Schwertner in einer Stellungnahme gegenüber der APA. Man werde aber noch deutlich mehr Menschen für Pflegeberufe begeistern müssen. [...]" ...
Quelle: puls24.at

Zitat Vorarlberg Online vom 01.12.2023:

"Die beiden sind im Lustenauer Seniorenhaus Hasenfeld tätig und die Hauptdarstellerinnen in zwei Kurzvideos. [...] Darum geht's: Pflegerinnen drehen Videos, um Vorurteile gegenüber dem Pflegeberuf abzubauen. [...] Die Vielfältigkeit des Berufs und die Flexibilität der Arbeitszeiten werden betont. [...] Ehrenamtliche Unterstützung und neue Mitarbeiter werden gesucht. [...]" ...
Quelle: vol.at

Zitat ORF Vorarlberg vom 24.05.2023:

"Das Personal im Gesundheitssystem ist immer stärker belastet. Im Interview mit dem ORF Vorarlberg schildert eine Pflegerin am Landeskrankenhaus Feldkirch, warum sie ihren Job – den sie gerne gemacht hat – gekündigt hat. Ausschlaggebend waren die Arbeitszeiten. Landesrätin Martina Rüscher spricht von Fachkräftemangel notwendigen Strukturreformen. [...]

Kritik am Springerpool

Auf den Personalmangel wird neuerdings mit einem Springerpool reagiert. Für diesen können sich Mitarbeitende aus dem gesamten Krankenhaus bewerben. Das Problem an diesem Pool sei, so Wieder, dass Personal auf einer Stadion eingeteilt wird, ohne dafür eingearbeitet zu sein. Und damit liege die gesamte Verantwortung wieder beim Stammpersonal. Sie kritisiert, dass die Einspringerinnen und Einspringer zudem unverhältnismäßig besser bezahlt würden. [...] Dass sich die Beschwerden über die Dienstpläne häufen, wird vom Zentralbetriebsrat Thomas Steurer bestätigt. Wenn Mitarbeitende Alarm schlagen, müssten das die Arbeitgeber ernst nehmen und sich Verbesserungen überlegen. [...]" ...
Quelle: ORF Vbg

Zitat ORF Vorarlberg vom 11.03.2023:

"Viele Faktoren können zu einem vergifteten Betriebsklima beitragen. Dazu gehören Arbeitsüberlastung und der Umgang von Führungskräften mit den Mitarbeitenden oder von Mitarbeitenden unter sich – Stichwort Mobbing. Dieses Thema wurde am Samstag bei einer Tagung in Bregenz diskutiert. [...] Misstrauen durch mangelnden Kontakt [...] Jeder Mensch will gesehen werden [...] Alle Beteiligten gefordert [...]" ...
Quelle: ORF Vbg

Zitat ORF Vorarlberg vom 28.02.2023:

"Der Vorarlberger Personalvermittler Helmut Sepp sieht die Arbeitswelt in einem großen Wandel. Viele Menschen wollen oder können nur in Teilzeit arbeiten. Durch den Arbeitskräftemangel sei außerdem die Position des Arbeitnehmers – auch bei Gehaltsverhandlungen – gestärkt worden, sagt Sepp. [...] ORF Vorarlberg: Herr Sepp, wenn wir uns jetzt die Arbeitswelt von heute anschauen: Wie hat sich denn das aus Ihrer Erfahrung in den vergangenen fünf Jahren verändert? Wir haben ja mittlerweile eine massive Teilzeit-Debatte und eine Viertagewoche-Debatte. Ist der Wunsch tatsächlich so groß, auch von jenen, die zu Ihnen kommen, dass sie weniger arbeiten wollen?

Sepp: Weniger arbeiten würde ich jetzt nicht sagen. Aber es ist ganz klar, dass sich die Arbeitswelt in den letzten Monaten massiv verändert hat. Wir haben eine Veränderung in Richtung Homeoffice und das ist gerade nach der CoV-Pandemie sehr stark spürbar. Wir erkennen, dass die Flexibilität noch mehr gegeben sein muss. Und das Thema ist natürlich auf jeden Fall die Kinderbetreuung. Dass hier noch zu wenig Stellen vorhanden sind und dass hier die Frauen massiv nach Teilzeit-Beschäftigungsmöglichkeiten suchen. Und auf der anderen Seite das Thema Pflege. Auch hier wird massiv eben nur die Teilzeit angestrebt, weil oft Angehörige zu Hause gepflegt werden müssen. [...]" ...
Quelle: ORF Vbg

Zitat ORF Vorarlberg vom 07.12.2022:

"In den Vorarlberger Landeskrankenhäusern sind fast drei Viertel der Beschäftigten Frauen. Dazu kommt, dass jeder zweite Arbeitsplatz eine Teilzeitstelle ist. Eine Personalumfrage ergab, dass es dringend mehr Kinderbetreuungsplätze geben sollte. Die Spitäler denken auch über eine nächtliche Kinderbetreuung nach, wenn die Eltern Nachtschicht haben. [...]" ...
Quelle: ORF Vbg

Zitat Vorarlberg Online vom 02.09.2022:

"Internationale Bodensee-Konferenz bestätigt Forderungen der AK im Pflegebereich – AK-Modell noch immer in Warteschleife [...]" ...
Quelle: VOL.at

Zitat Kurier.at vom 04.05.2022:

"Die Volksanwaltschaft hat bei 63 Prozent der präventiven Kontrollen Menschenrechtsverletzungen festgestellt. [...] Ein großes Pflegeheim in Wien: Drei Pfleger teilen sich den Nachtdienst – bei 284 pflegebedürftigen Bewohnern. Die Mitarbeiter sind überarbeitet, die Pflegebedürftigen werden – zwangsläufig – vernachlässigt. »Der flächendeckende Personalnotstand macht die Pflege menschenunwürdig«, sagt Volksanwalt Bernhard Achitz. [...]" ...
Quelle: kurier.at


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