743 News gefunden

Zitat KONTRAST.at vom 13.03.2024:

"Die Situation mit der Pflege ist dramatisch – Personalmangel, zu wenig Budget sowie körperliche und psychische Belastung bringen das Pflegepersonal an ihre Grenzen. Thomas P. arbeitet in einer Pflege-Langzeiteinrichtung in einem oberösterreichischen Vorort. Er erzählt, was sich ändern muss, dass er bis zur Pension als Pfleger arbeitet, wie sich die Arbeitszeiten mit einer jungen Familie vereinbaren lassen und welche Wünsche die Bewohner:innen haben. [...]" ...

Zitat NÖN.at/ Neunkirchen vom 08.03.2024:

"Anlässlich des Weltfrauentages dankt das Pflege- und Betreuungszentrum (PBZ) Scheiblingkirchen allen Mitarbeiterinnen für ihren täglichen Einsatz.
Es sei das Einfühlungsvermögen und die unendlich scheinende Energie, die die Mitarbeiterinnen des PBZ zu etwas ganz Besonderem machen würden. [...]

Diese Gelegenheit nutzte auch PBZ-Direktorin Anita Koller, die sich an diesem 8. März bei ihren Mitarbeiterinnen bedanken möchte: »Ein herzliches Dankeschön an all die engagierten Kolleginnen für den unermüdlichen Einsatz und die Hingabe, die Tag für Tag einen Unterschied im Leben so vieler Menschen machen. Es ist wichtig, um Anlässe wie den Weltfrauentag zu nutzen, um auf die großartige Arbeit unserer Mitarbeiterinnen im Sinne der Bewohnerinnen und Bewohner hinzuweisen.« Männliche Unterstützung sei aber ebenfalls herzlich willkommen [...]" ...

Zitat MeinBezirk.at/ Tirol - Imst vom 08.03.2024:

"Das Alten- und Pflegeheim Via Claudia wurde als »Familienfreundlicher Betrieb Tirols 2023« ausgezeichnet. [...] Die Auszeichnung wurde dem Heim Via Claudia in Nassereith für seine Bemühungen um die Förderung einer familienfreundlichen Arbeitsumgebung verliehen. [...]

Auszeichnung auch für Mitarbeiter
Die Mitarbeitenden vom Heim Via Claudia sind ebenso begeistert von der Anerkennung und sehen sie als Bestätigung für ihren täglichen Einsatz und ihr Engagement für die Gemeinschaft. [...]" ...

Zitat NÖN.at vom 07.03.2024:

"In den Krankenhäusern fehlt es an Personal. Um das bestehende zu entlasten und neues zu gewinnen, starteten die Landesgesundheitsagentur und das Land NÖ fünf Maßnahmen in Pilotprojekten. Neue Karrierestufen, ein Mentoringprogramm und eine Spracherkennungssoftware sollen die Landesgesundheitsagentur für Medizinerinnen und Mediziner attraktiver machen. [...]" ...

Zitat APA-OTS/ Kuratorium Wiener Pensionisten-Wohnhäuser vom 07.03.2024:

"Zum Internationalen Frauentag am 8. März ziehen die Häuser zum Leben eine positive Bilanz über den Erfolg ihrer Maßnahmen zur Verbesserung für Frauen im Bereich Pflege und Betreuung. [...]

Bei den Häusern zum Leben beträgt die Quote der weiblichen Führungskräfte 62,94 Prozent. [...]
Die Häuser zum Leben stärken und fördern ihre Mitarbeiterinnen mit verschiedenen Angeboten. Dazu zählen die Möglichkeit flexibler Arbeitszeiten und Führungspositionen auch in Teilzeit. [...]

Das Kuratorium Wiener Pensionisten-Wohnhäuser (KWP) bzw. die Häuser zum Leben sind mit 30 Pensionisten-Wohnhäusern in 21 Wiener Gemeindebezirken der größte Anbieter von Senior*innenbetreuung in Österreich. [...] Zudem besuchen wienweit tausende ältere Menschen täglich die 150 Pensionist*innenklubs für die Stadt Wien [...]" ...

Zitat APA-OTS/ SPÖ Pressedienst vom 07.03.2024:

"Breiteneder: »Pflegeberuf muss attraktiver werden, um Personal im Beruf zu halten« – Regierung nimmt Pflegenotstand einfach hin – Petition für sichere Pflege unter [Anmerkung der Redaktion: Kontaktdaten finden Sie im Artikel – bitte nachstehenden Link anklicken]

Mit einer Online-Petition für sichere Pflege erhöht die SPÖ den Druck auf die Regierung, die dringend notwendige Pflegeoffensive endlich anzugehen. »Der Pflegenotstand ist bittere Realität. Doch die Regierung schaut weg. Es ist eine Frage des Respekts, die Arbeitsbedingungen für Pflegekräfte zu verbessern und eine Ausbildungsoffensive für mehr Personal zu starten. Das Ziel muss sein, den Pflegeberuf attraktiver zu machen und Pflegekräfte länger im Beruf zu halten. Davon profitieren Pflegekräfte und Pflegebedürftige«, sagt SPÖ-Bundesgeschäftsführerin Sandra Breiteneder, die betont: »Die SPÖ hat den richtigen Plan für die Stärkung der Pflege.« Kritik übt die SPÖ-Bundesgeschäftsführerin an der schwarz-grünen Regierung, die den Pflegenotstand schulterzuckend hinnimmt. »Die SPÖ ist in regelmäßigem Austausch mit Pflegekräften und Pflegebedürftigen. Wir schauen nicht weg, sondern kümmern uns um die beste Versorgung für alle. Reformkanzler Andreas Babler wird sichere Pflege für alle garantieren«, so Breiteneder heute, Donnerstag, gegenüber dem SPÖ-Pressedienst. [...]" ...

Zitat MeinBezirk.at/ Oberösterreich - Rohrbach vom 06.03.2024:

"Das Bezirksalten- und Pflegeheim Lembach konnte kürzlich mit der Belegung des dritten Stockwerkes beginnen. [...] Im Jahr 2019 wurde der generalsanierte Umbau des größten Bezirksaltenheimes des Sozialhilfeverbandes Rohrbach eröffnet. In den Jahren der Pandemie konnte allerdings das obere Stockwerk nicht belegt werden, da es als Landes-Ausweichquartier für eventuelle Bewohnerverlegungen vorgesehen war. Seit Februar 2024 ziehen nun die ersten Bewohner ein. [...]

Zahlreiche Projekte wie die Gesunde Küche, das MAS-Gütesiegel oder die Auszeichnung Nestor Gold konnten realisiert werden. »Zudem weist das Haus auch ein beachtliches Ehrenamtsportfolio von über 100 Freiwilligen auf. « [...]

Angebote für Mitarbeiter [...] So wird im BAPH Kleinzell ab Mai 2024 wiederum ein Lehrgang »Pflegeassistenz« angeboten. Seit letztem Jahr steht auch Neueinsteigern die Anstellung als Unterstützungskraft mit anschließender Ausbildungsmöglichkeit offen. [...]" ...

Zitat ORF Wien vom 06.03.2024:

"Bei einem Protest gegen die vorübergehende Schließung des Traumazentrums Wien-Brigittenau (Lorenz-Böhler) hat die Belegschaft mit Streik gedroht. AKH Wien und MedUni Wien einigten sich unterdessen auf Hilfestellungen für die AUVA. [...]

Der Betreiber des Spitals, die AUVA, will bau- und brandschutztechnische Maßnahmen im Haus durchführen. Laut einem Sachverständigen ist eine rasche Absiedlung nötig, da die Mängel im Bereich Brandschutz groß sind. Die Absiedlung soll bis April erfolgen. [...] Eine Streichung von Stellen sei nicht geplant, wurde von AUVA zuvor beteuert. Die Personalvertretung ließ sich aber nicht von ihrem Protest abbringen. [...] Der Protest, so wurde zudem klargestellt, richte sich nicht gegen die Führung des Spitals, sondern gegen jene der AUVA. [...]

Brandschutz sei eine »teuflische Sache« in einem Spital, zeigte sich der Präsident der Ärztekammer, Johannes Steinhart, in seiner Wortmeldung überzeugt. Maßnahmen könnten aber nur gemeinsam mit dem Personal umgesetzt werden [...]

Den Verantwortlichen wurde heute eine Woche Zeit gegeben, um Forderungen, die heute präsentiert wurden, zu erfüllen. Andernfalls könnte es zum Arbeitsausstand kommen.

Konkret pocht man auf eine Vereinbarung für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, um die Arbeitsbedingungen abzusichern. Weiters fordert man ein Konzept bzw. den konkreten Zeitplan, wann wieder zum Normalbetrieb zurückgekehrt werden soll. [...]

Vorwürfe von Ärztekammer und Patientinnenanwaltschaft [...] Patienten könnten Schadenersatz geltend machen [...]" ...

Zitat Vorarlberg Online vom 04.03.2024:

"Merle Koch ist engagiert zwischen Führungsaufgaben und Patientenkontakten. [...]
Weiter hätten die beruflichen Interessen wohl nicht auseinanderliegen können: Ursprünglich liebäugelte Merle Koch nämlich mit einem Job in der Tourismusbranche. [...]" ...

Zitat MeinBezirk.at/ Steiermark- Leibnitz vom 04.03.2024:

"Elena ist 45 Jahre jung, kommt aus Rumänien und hat bereits umfangreiche Berufserfahrung in den unterschiedlichsten Bereichen. Nun hat sie sich für eine Umschulung zur Pflegeassistentin entschieden. [...]

Die Ausbildung macht sie im Rahmen der Pflegestiftung des Zentrums für Ausbildungsmanagement (ZAM) in Leibnitz und sie ist damit eine von derzeit 151 Frauen, die das Angebot des ZAM nutzen um die beruflichen Chancen von Frauen in der Arbeitswelt zu erhöhen und Perspektiven aufzuzeigen. [...]

Das Gefühl gebraucht zu werden [...]
Diese tiefe Sehnsucht nach Sinnhaftigkeit und dem Gefühl, einen direkten Beitrag leisten zu können, führte sie letztendlich zu der Entscheidung, sich in der Pflege zu engagieren. [...]" ...